Должностные обязанности:
- организовывать набор персонала на вакантные должности;
- организовывать процесс адаптации персонала в соответствии со стандартами;
- организовывать процесс оценки персонала в соответствии со стандартами;
- создавать еженедельные, ежемесячные, ежеквартальные и иные отчёты по существующей в компании системе отчётности;
- формировать кадровый резерв;
- организовывать корпоративные мероприятия, приуроченные к праздничным и иным значимым для предприятия датам, корпоративные конкурсы, контролировать соблюдение принципов и положений корпоративной политики
- планировать и прогнозировать потребность в персонале.
Требования:
- опыт работы в данной должности не менее 1 года;
- уверенный пользователь ПК, знание программы 1 С;
Условия:
- оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, гр. 5/2
- корпоративная программа обучения и ввода в должность,
- возможность участия в корпоративных пенсионных программах;
- доставка вахтовыми автобусами;
- интересная работа в команде профессионалов.
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Стандартный срок рассмотрения резюме - 14 дней.
Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных и если подходящая вакансия появится в последующем, мы предложим ее Вам для рассмотрения».
Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании - мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.
Адрес:
Краснодарский край, Динской район, ст-ца Пластуновская, Дон Автомагистраль (1301 км)